Berspesialisasi dalam perekrutan dan penempatan pekerja untuk Specified Skilled Workers (SSW)
Tujuan kami menjadi “global partner” Anda
Tidak hanya mengatasi kekurangan sumber
daya manusia, kami juga berfokus pada
ekspansi global
Proposal untuk sumber daya manusia global
Dengan menggunakan jaringan kami yang luas baik di dalam maupun di luar Jepang, peran kami tidak hanya untuk menemukan orang asing berbakat untuk bekerja di perusahaan, tetapi juga setelah periode 5 tahun, kami mendukung perusahaan Anda dalam memperluas ke pasar luar negeri dengan menggunakan hubungan kerjasama antara pekerja dan organisasi yang dibangun selama bertahun-tahun.
Organisasi Pendukung Terdaftar (RSO)
“Masalahnya bukan tidak ada sumber daya
manusia, tetapi sumber daya manusia yang
tidak mau bekerja lama. Tidak hanya sumber
daya manusia lah yang harus berubah,
tetapi perusahaan pun harus berubah.”
Selain support setiap hari antara pekerja asing dan perusahaan, kami sangat mementingkan konsultasi di sisi perusahaan, seperti membangun sistem manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan, sistem pendidikan, dan menetapkan peran pekerja di perusahaan.
Kami juga berfokus pada pendidikan bahasa Jepang selama periode pembuatan visa dan setelah bergabung dengan perusahaan.
Kelebihan Perusahaan Kami
Team kami sangat bepengalaman
Tim kami, termasuk Direktur kami sendiri, terdiri dari sejumlah orang yang mempunyai latar belakang dalam mendukung Keterampilan Magang. Ahli administrasi eksternal, Ahli hukum tenaga kerja, dan pengacara kami yang berspesialisasi dalam hukum tenaga kerja Jepang dapat menggunakan pengetahuan mereka yang luas untuk memberikan layanan dukungan yang menyeluruh.
Kami menyediakan layanan bantuan dalam 13 bahasa
Kami mempunyai pegawai yang memberikan dukungan bahasa berikut ini: China (Mandarin dan Kanton), Korea, Vietnam, Tagalog, Uzbek, Inggris, Nepal, Hindi, Indonesia, Thailand, Itali, Spanyol, dan Perancis.
Kami menyediakan layanan “End-to-end”
Kami memperkenalkan orang asing berbakat dengan menggunakan jaringan lokal dan luar negeri kami sebagai sumber anggota, mengadakan wawancara pra-penyaringan dan melakukan penyaringan ekstensif sebelum mengirim kandidat ke klien kami. Dengan cara ini, kami dapat menyediakan layanan dengan cepat, menghemat waktu dan mengurangi kesulitan Anda. (Biasanya, dibutuhkan sekitar 2 minggu bagi kami untuk mencari lowongan pekerjaan yang tepat dan mengatur wawancara.)
Hasil yang kami peroleh menjelaskan dengan sendirinya
Kami telah menempatkan, atau mendukung pembuatan visa untuk lebih dari 400 orang hingga saat ini, di bidang-bidang seperti perhotelan , keperawatan, dan manufaktur makanan.
Kami menyediakan layanan di seluruh Jepang
Kami dapat menyediakan layanan yang cepat dan efisien di 47 prefektur Jepang.
Kami menyediakan layanan terjemahan dan interpretasi
Karena kami memiliki anggota staf yang dapat berbicara dalam 13 bahasa, kami dapat menyediakan layanan dukungan untuk menerjemahkan berbagai dokumen, seperti manual dan dokumen internal lainnya, serta iklan pekerjaan dan konten situs web. Catatan: Tergantung pada pekerjaan yang diminta, kami berhak membebankan biaya terpisah.
Pendidikan Bahasa Jepang
Kami menyediakan pelajaran online private untuk para pekerja yang didukung oleh perusahaan kami, dari pukul 9 pagi hingga 1 pagi sesuai dengan waktu yang mereka pilih.
Konsultasi Manajemen Sumber Daya Manusia
Untuk membangun sistem dukungan bagi pekerja asing, kami juga melakukan konsultasi mengenai sistem manajemen sumber daya manusia.
Kami selalu senang berdiskusi bagaimana kami dapat memenuhi kebutuhan Anda
Kami dapat berkonsultasi lebih dari sekedar Keterampilan Khusus – kami dapat memberikan layanan konsultasi tentang jenis visa kerja lainnya dan hal-hal lain yang berkaitan dengan pekerja asing di Jepang.
